人事部門哪些工作可以用到數字化自動化作為武器？

　　有這樣一場直播，將為HR們做詳細介紹。

　　人事部門不僅要處理招聘培訓、績效評定、薪酬福利、員工關系等“大類”工作，有時也要處理工資條、考勤統計這類占用大量時間的，繁瑣重復的“小事”。

　　在現代企業中，數字化、自動化已經起到了無可替代的作用，而伴隨抗擊疫情即將勝利，眾多企業已經開始復工，在復工后，人事部門哪些工作可以用到數字化自動化作為武器？

　　有這樣一場直播，將為HR們做詳細介紹。

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　　直播亮點

　　1、說應用，說案例，拒絕空談，實實在在給HR們分享經驗

　　2、RPA（機器人流程自動化）在人事領域實際落地解讀

　　3、全球性的人力資本管理機構CDP集團數字化實例解讀

　　演講時間：3月20日 （周五）14:00-15:00 線上直播

　　演講人：岳向東   CDP集團 數字化轉型高級經理

　　岳先生簡介

　　岳先生在人力資源領域有超過10年工作經驗，岳先生作為行業資深顧問和數字化轉型經理，參與設計并實施了針對不同管理方式的人力資源數字化方案，其中包括人力資源共享服務平臺搭建和RPA業務流程再造和自動化等。

　　岳先生參與設計并成功交付了包括：康師傅、華住、蒙牛、李寧在內數十個大型數字化轉型項目，這些項目涉及行業包括快消、酒店、互聯網、新能源等。

      關于CDP&藝賽旗

　　CDP集團成立于2004年，是全球性的人力資本管理服務創新機構和一站式數字化的人力資本管理服務商，截止2019年10月，CDP已經為全球35個行業3600家企業的逾100萬名員工提供了服務，CDP是藝賽旗的金牌合作伙伴。